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(채용완료)경북전문대학교 직원 채용공고(홍보담당)

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작성자 관리자
댓글 0건 조회 481회 작성일 22-08-04 17:18

본문

1. 모집분야 및 인원 : 입학홍보처 홍보담당 1명

<공통자격>
• 전문대학 이상 졸업자
• 국가공무원법에 근거한 결격사유가 없는 자
• 남자의 경우 군필자
• 컴퓨터 활용(엑셀, 파워포인트 등) 가능자
• 포토샵, 일러스트 활용 가능자
• 영상프로그램 활용 가능자
• 사진촬영 및 편집 프로그램 활용 가능자 
<우대자격>
• 국가유공자 및 자녀 우대
• 보도자료 작성 가능자 우대
• 홍보업무 유경험자 우대 

2. 업무내용 
•언론 홍보(보도자료, 메일링, 홈페이지 등)
• 광고 제작/관리(매체, 옥외, 현수막 등)
• 홍보물 제작(대학소식지 발간 등)
• 영상촬영 및 편집(홍보영상 촬영 등)

3. 제출서류 
<서류접수>
-  이력서(대학 채용시스템 등록) 1부
-  자기소개서(대학 채용시스템 등록) 1부
-  자격증 사본(대학 채용시스템 등록) 1부
-  개인정보 제공·공개 및 활용 동의서(대학 채용시스템 등록) 1부.
-  학생 유치 및 관리 활성화 계획서 1부.(자유양식-대학 채용시스템 첨부) 
<면접심사>
-  최종학교 졸업 및 성적증명서 각 1부
-  고등학교생활기록부 사본 1부
-  주민등록등․초본 각 1부 
<임용확정>
- 채용부서 추가서류 별도 안내

4. 전형방법
1) 접수기간 : '22. 8. 2(화) ~ 8. 15(월)
1) 1차서류접수 및 심사 :  ‘22. 8. 16.(화) 
2) 서류심사 합격자 발표 ‘22. 8. 16(화)  • 면접대상자 발표(개별통보) 
3) 2차면접심사 : ‘22. 8. 17(수) 14:00시 본관 2층 경영지원처장실  
 4)최종합격자발표 : '22. 8. 19(금)
• 개별통보 및 일정안내
• 최종합격자 결정(면접심사 결과 최고득점자로 결정)
• 채용일자 : 2022년 8월 예정 
 
4. 기타사항
(1) 최초 1년간의 업무능력을 평가하여 재임용 여부를 결정함.
(2) 해당분야 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않음.
(3) 이력서상의 기재사항이 실제와 다를 경우 채용을 취소함.
(4) 연차유급휴가는 취업규칙에서 정하는 바에 따라 부여함
(5) 유연근무제 시행에 따라 필요시 주말 근무가 있을 수 있음 
(6) 제출 서류의 반환 청구는 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지로 하며, 반환청구를 하지 않은 경우 [개인정보보호법]에 따라 제출 서류는 파기함.

5. 접수기간 및 접수처
가. 접수기간 : 2022년 8월 2일(화) ~ 8월 15일(월) 
나. 접수방법 : 우리대학교 채용시스템에 이력 사항 입력 및 제출 서류를 첨부하고, 면접시 제출 서류 원본은 직접 제출함 : http://portal.kbc.ac.kr/KBC_ENTER/
 다. 접수처 및 문의처 : 본 대학 총무과(전화 054-630-5019, 5020) 

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